Pular para o conteúdo principal

Pessoa Analista de FP&A Jr (Remoto) - 4112

Descrição da vaga

Somos um grupo que desenvolve e incorpora soluções SaaS (Software as a Service) como motor de crescimento e habilitador de novas linhas de negócio para as verticais em que atuamos: Indústria da Construção, Inteligência Legal, Eficiência Operacional e Governança e Compliance.  


Acreditamos que o futuro é construído no agora. Somos AI First e aplicamos inteligência artificial em nossos processos seletivos. 


Faça parte de equipes que transformam desafios em soluções reais e ajudam a guiar negócios rumo ao futuro. 


Essa vaga é para atuar na Unidade Corporativa.

Responsabilidades e atribuições

  • Apoiar os processos de fechamento mensal, consolidando relatórios e apresentações gráficas;
  • Tratamento e Output dos dados em ferramentas de BI (Power BI);
  • Acompanhamento orçamentário a partir das contas contábeis e centros de custos (Orçado x Realizado x Forecast);
  • Apoio na gestão e controle de indicadores de RH, como controle de vagas, indicadores de performance e real x orçado de headcount;

Requisitos e qualificações

  • Curso superior completo em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia ou cursos equivalentes;
  • Conhecimento Intermediário em Pacote Office (principalmente Excel e Power Point);
  • Entendimento em DRE, Balanço e Fluxo de Caixa;
  • Conhecimento ou interesse em tecnologias de Inteligência Artificial: ferramentas, aplicações e conceitos
  • Capacidade Analítica e Raciocínio Lógico;

Informações adicionais

Modelo de trabalho: 100% remoto - em território nacional.


Benefícios:


  • Vale-alimentação/Vale-refeição;
  • Plano de saúde e odontológico;
  • Auxílio Home Office;
  • Participação nos Lucros e Resultados;
  • Voucher para Kit Setup;
  • Seguro de vida;
  • Day Off aniversário;
  • GoGood | Conexa;
  • Programa de promoção à saúde e bem-estar;
  • Parcerias e descontos.

Um dos nossos pilares é a valorização das pessoas e temos orgulho de dizer que somos uma empresa que apoia a diversidade e inclusão. Sendo assim, consideramos todos os candidatos para as nossas vagas, sem distinção de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência, idade, etc.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento de Habilidades - Mindsight
  3. Etapa 3: Entrevista com Talent
  4. Etapa 4: Teste Técnico de Excel
  5. Etapa 5: Excelência Técnica - Entrevista Liderança
  6. Etapa 6: Contratação

Sobre nós

Somos uma empresa que desenvolve e incorpora soluções SaaS (Software as a Service) como motor de crescimento e habilitador de novas linhas de negócio para as verticais em que atuamos: Indústria da Construção, Inteligência Legal, Eficiência Operacional e Governança e Compliance. 


Nascemos do legado pioneiro do Grupo Softplan e atuamos focados no mercado privado, com soluções líderes, times especialistas e uma visão estratégica que nos posiciona como referência. 


A inteligência artificial é parte da nossa essência. Atuamos guiados por uma cultura que valoriza protagonismo, conexão, empatia, dinamismo e pensamento estratégico, promovendo um ambiente de colaboração, aprendizado contínuo e foco em resultados. 


Faça parte de equipes que transformam desafios em soluções reais e ajudam a guiar negócios rumo ao futuro.