Pular para o conteúdo principal

Pessoa Analista de FP&A Jr (Remoto) - 8719

Descrição da vaga

Somos um grupo que desenvolve e incorpora soluções SaaS (Software as a Service) como motor de crescimento e habilitador de novas linhas de negócio para as verticais em que atuamos: Indústria da Construção, Inteligência Legal, Eficiência Operacional e Governança e Compliance.  


Acreditamos que o futuro é construído no agora. Somos AI First e aplicamos inteligência artificial em nossos processos seletivos. 


Faça parte de equipes que transformam desafios em soluções reais e ajudam a guiar negócios rumo ao futuro. 


Essa vaga é para atuar na Unidade Corporativa da Starian.

Responsabilidades e atribuições

  • Conduzir conferências dos processos de fechamento mensal
  • Gerar relatórios, documentos e apresentações gráficas; 
  • Apoiar no tratamento e Output dos dados em ferramentas de BI (Power BI); 
  • Apoiar gestores com o acompanhamento orçamentário a partir das contas contábeis e centros de custos (Orçado x Realizado x Forecast);
  • Mentalidade digital, curiosidade por novas tecnologias e interesse em entender como a Inteligência Artificial pode transformar processos, experiências e resultados.

Requisitos e qualificações

  • Graduação completa ou cursando em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia ou cursos correlatos; 
  • Conhecimento Intermediário em Pacote Office (principalmente Excel e Power Point); 
  • Perfil proativo, analítico e voltado a dados
  • Boa comunicação verbal e escrita; 
  • Interesse em aprender e se desenvolver em um ambiente dinâmico e de crescimento;
  • Conhecimento ou interesse em tecnologias de Inteligência Artificial: ferramentas, aplicações e conceitos;

Informações adicionais

Modelo de trabalho: Anywhere Office - 100% remoto.


Benefícios:

  • Vale-alimentação/Vale-refeição; ​
  • Plano de saúde e odontológico; ​
  • Auxílio Home Office;
  • Participação nos Lucros e Resultados; ​
  • Voucher para Kit Setup;
  • Seguro de vida;
  • Day Off aniversário;
  • Programa de promoção à saúde e bem-estar;​
  • Parcerias e descontos.​

Um dos nossos pilares é a valorização das pessoas e temos orgulho de dizer que somos uma empresa que apoia a diversidade e inclusão. Sendo assim, consideramos todos os candidatos para as nossas vagas, sem distinção de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência, idade, etc.​

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento de Habilidades - Mindsight
  3. Etapa 3: Triagem - Solu
  4. Etapa 4: Entrevista com Talent
  5. Etapa 5: Excelência Técnica - Desafio
  6. Etapa 6: Excelência Técnica - Entrevista Liderança
  7. Etapa 7: Contratação

Sobre nós

Somos uma empresa que desenvolve e incorpora soluções SaaS (Software as a Service) como motor de crescimento e habilitador de novas linhas de negócio para as verticais em que atuamos: Indústria da Construção, Inteligência Legal, Eficiência Operacional e Governança e Compliance. 


Nascemos do legado pioneiro do Grupo Softplan e atuamos focados no mercado privado, com soluções líderes, times especialistas e uma visão estratégica que nos posiciona como referência. 


A inteligência artificial é parte da nossa essência. Atuamos guiados por uma cultura que valoriza protagonismo, conexão, empatia, dinamismo e pensamento estratégico, promovendo um ambiente de colaboração, aprendizado contínuo e foco em resultados. 


Faça parte de equipes que transformam desafios em soluções reais e ajudam a guiar negócios rumo ao futuro.